Изменим Мстёру!
Нужен ли во Мстёре бункер для крупногабаритного мусора?
Всего ответов: 49
[ Новые сообщения · Участники · Правила форума · Поиск по форуму · RSS ]
Форум » Увлечения,отдых,общение по интересам » Работа » Работа во Мстёре (Какие профессии востребованы во Мстёре?)
Работа во Мстёре
GFUV-7357Дата: Среда, 03.01.2018, 19:12 | Сообщение # 61
Генералиссимус
Группа: Модераторы
Сообщений: 3732
Награды: 26
Репутация: 15
Статус: Offline
Цитата GFUV-7357 ()
На вязниковской «Галерее славы» – новые лица.

Традиция чтить таких тружеников вот уже не первое десятилетие существует в Вязниковском районе. За несколько дней до празднования Нового года фотографии шестнадцати лучших представителей различных профессий украшают местную Галерею славы. Нынешний год исключением не стал.

https://xn--b1akdajq8j.xn--p1ai/2017/12/29/litsa-slavy.html
Прикрепления: 4731322.jpg (415.0 Kb) · 3999718.png (71.9 Kb)
 
GFUV-7357Дата: Воскресенье, 14.01.2018, 12:48 | Сообщение # 62
Генералиссимус
Группа: Модераторы
Сообщений: 3732
Награды: 26
Репутация: 15
Статус: Offline
Цитата ВладКо ()
"Мстёрская вышивка" слава Богу работает......

 
ВарвараДата: Пятница, 26.01.2018, 20:32 | Сообщение # 63
Генерал-полковник
Группа: Проверенные
Сообщений: 889
Награды: 27
Репутация: 13
Статус: Offline
на тему труда вопрос - сколько стоит выкопать 1 куб земли лопатой?
 
GFUV-7357Дата: Понедельник, 29.01.2018, 19:27 | Сообщение # 64
Генералиссимус
Группа: Модераторы
Сообщений: 3732
Награды: 26
Репутация: 15
Статус: Offline
Востребованные  профессии Владимира

Самые нужные кадры — менеджеры по продажам.
На втором месте — продавцы консультанты.
Третий нужный кадр — менеджер по работе с клиентами.
Следующий нужный сотрудник — грузчик.
На пятом месте — торговый представитель.
На шестом месте — вакансия охранника.



Сообщение отредактировал GFUV-7357 - Понедельник, 29.01.2018, 19:28
 
ВарвараДата: Понедельник, 29.01.2018, 20:44 | Сообщение # 65
Генерал-полковник
Группа: Проверенные
Сообщений: 889
Награды: 27
Репутация: 13
Статус: Offline
из документа
Программа комплексного развития социальной инфраструктуры муниципального образования поселок Мстера на 2018 - 2030 годы

Цитата Варвара ()
В кадровом составе учреждений здравоохранения муниципального образования преобладают специалисты предпенсионного и пенсионного возраста.

Ощущается нехватка врачей узкой специализации. В целях привлечения молодых квалифицированных врачей в Мстерскую поликлинику администрация муниципального образования в 2016 году предоставила служебную квартиру со всеми удобствами выпускнице Ивановской медицинской академии. Имеется возможность для предоставления благоустроенной служебной жилой площадиеще для одного молодого специалиста.


Здравоохранение
-Низкая укомплектованность врачами.
- Недостаточное количество врачей узкой специализации (хирургов, педиатров, акушеров- гинекологов).
- Высокий процент врачей- пенсионеров.

Образование
- Недостаточный приток молодых специалистов.

Малый бизнес
- Недостаточное развитие отраслевой структуры малого бизнеса

Занятость населения
- Профессионально- квалификационное несоответствие между требованиями работодателей и качеством рабочей силы.

Туристический потенциал
- отсутствие гостиниц и развлекательных комплексов, в связи с этим большинство туристов после посещения экспозиций музеев не остаются на ночь и покидают поселок;
- рынок оздоровительного, активного и других специализированных видов туризма, пользующихся спросом, развивается низкими темпами;
- качество благоустройства территории с высокой туристской привлекательностью не соответствует современным требованиям.

Основные направления развития социальной инфраструктуры муниципального образования
-содействие предпринимательской инициативе по развитию данных направлений и всяческое ее поощрение (развитие и увеличение объемов платных услуг, предоставляемых учреждениями образования, здравоохранения, культуры, спорта на территории поселения).
-содействие в привлечении молодых специалистов в поселение (врачей, учителей, работников культуры, муниципальных служащих);
-помощь членам их семей в устройстве на работу;

Развитие и поддержка малого предпринимательства

Основные задачи:
- формирование правового пространства, обеспечивающего беспрепятственное развитие малого и среднего предпринимательства.
- выявление и поддержка приоритетных направлений развития малого бизнеса.
- формирование положительного общественного мнения о деятельности предприятий малого и среднего бизнеса, укрепление социального статуса, повышение престижа и создание механизма защиты предпринимательства.
- участие предпринимателей в формировании политики поселения по развитию малого и среднего предпринимательства (Совет предпринимателей);
- вовлечение в предпринимательскую деятельность представителей различных слоев населения;
- увеличение доходов населения и создание условий для самореализации граждан;
поддержка в продвижении местных товаропроизводителей посредством ярмарочно-выставочных мероприятий.

В рамках реализации политики в области развития малого и среднего предпринимательства определены следующие приоритеты:
- производство товаров народного потребления продовольственного и промышленного назначения;
- развитие народных ремесел, туризма;
- бытовые услуги (ремонт, реставрация и пошив обуви; ремонт и пошив верхней одежды; фотография; парикмахерские и др.)

======================
говоря на нормальном языке - рабочие места люди создадут себе сами, власти инициативу поддержат; в бюджетные организации нужны медики
 
Форум » Увлечения,отдых,общение по интересам » Работа » Работа во Мстёре (Какие профессии востребованы во Мстёре?)
Поиск:

Четверг, 28.03.2024, 13:59
Форма входа
Логин:
Пароль:
Наши проекты

Спасти дом Панина

Мстёрская кузница

Возродим деревню вместе!

Никто не забыт, ничто не забыто!

Мстёрская кузница